Se rechazó la demanda interpuesta por el trabajador, por no haber presentado indicios suficientes que den cuenta de vulneraciones a su derecho a la honra.
El Tribunal declaró que el actor fue objeto de actos de acoso laboral que en definitiva atentaron contra su integridad psíquica.
La decisión fue acordada con el voto en contra del abogado integrante Quintanilla, quien fue de opinión de rechazar el recurso de unificación planteado.
La decisión fue acordada con el voto en contra del abogado integrante Correa, quien fue de la opinión de rechazar el recurso de unificación de jurisprudencia.
La sentencia concluye estimando que el proceder de la demandada ha vulnerado gravemente la garantía constitucional contemplada en el artículo 19 N° 1 de la CPR.
Yerran los sentenciadores de la Corte de Apelaciones de Santiago, cuando al fallar el recurso de nulidad resuelven que la sentencia del grado no incurrió en error de derecho.
La decisión se acordó con el voto en contra de la Ministra Chevesich, quien estuvo por rechazar el recurso de unificación de jurisprudencia.
El Tribunal expuso que se vulneraron las garantías constitucionales del demandante, dentro de la relación laboral.
Los demandantes adujeron que la resolución impugnada incurrió en la causal prevista en la letra b) del artículo 478 del Código del Trabajo.
Sostuvo el demandante que la invocación y la aplicación de la causal normada en el estatuto administrativo fue ejecutada en su contra en forma arbitraria y discriminatoria.
